À propos d'eDiv
eDiv vous aide, en tant qu'employeur, à mettre en place des solutions concrètes en faveur de l'inclusion au travail. Vous apprendrez comment attirer des talents issus de la diversité, diriger de manière inclusive, répondre à une demande d'aménagement raisonnable, etc. Tout cela est :
- gratuit
- conforme à la législation
- immédiatement applicable
Pourquoi eDiv ?
La diversité au travail est une réalité. Les organisations qui misent consciemment sur des environnements de travail inclusifs renforcent leur fonctionnement et créent davantage de possibilités pour tout le monde.
Pourtant, la diversité et l’inclusion soulèvent souvent des questions dans la pratique. Comment recruter de manière inclusive ? Comment prévenir la discrimination ? Quand faut-il prévoir des aménagements raisonnables ? Et comment construire une politique d’inclusion durable ?
eDiv rassemble au même endroit des réponses, des informations juridiques et des outils pratiques. Vous pouvez ainsi passer directement à l’action.
À qui s'adresse eDiv ?
eDiv s'adresse aux :
- employeurs et les responsables
- responsables RH et consultants RH
- conseillers en prévention et les personnes de confiance
- responsables de la diversité
Que trouve-t-on sur eDiv ?
- Guide pour l'inclusion au travail
Pas à pas vers une politique d'inclusion et de diversité : de la stratégie aux actions concrètes. - Formations en ligne
Apprenez à votre rythme tout ce qu'il faut savoir sur la législation anti-discrimination, les aménagements raisonnables et le recrutement neutre. À l'issue de la formation, vous pourrez télécharger une attestation de participation. - Cas pratiques avec conseils
Plus de 150 situations concrètes accompagnées d’une analyse juridique et de conseils pratiques. - Exemples pratiques
Découvrez comment d’autres organisations abordent l’inclusion et ce que vous pouvez en retenir. - Outils
Des outils pratiques que vous pouvez utiliser à chaque étape de votre politique de diversité.
Qui est l'organisation derrière eDiv ?
eDiv est une initiative d'Unia. En tant que centre interfédéral indépendant, Unia œuvre en faveur de l'égalité et contre la discrimination en Belgique. En tant qu'employeur, vous pouvez vous adresser à Unia pour obtenir des conseils, des formations sur mesure et des éclaircissements juridiques. eDiv est la version en ligne gratuite de cette expertise.
eDiv en chiffres
En 2025, de plus en plus d’organisations ont découvert eDiv :
24.171
7.766
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