Gids naar een diverse en inclusieve werkvloer
Een inclusieve werkvloer is een stevige basis voor een toekomstgerichte organisatie.
Met deze Gids voor een diverse en inclusieve werkomgeving krijg je een praktisch instrument om stap voor stap een sterk diversiteits- en inclusiebeleid uit te bouwen.
Ga vandaag aan de slag en veranker inclusie structureel in de praktijk.
Overview
Diversiteitsbeleid uitwerken
Werk stap voor stap aan een samenhangend diversiteitsbeleid. Ontdek praktische handvatten om inclusie structureel te verankeren in je organisatie.
Divers talent rekruteren en behouden
Divers talent rekruteren en behouden doe je door competenties voorop te zetten, drempels te slopen en inclusie elke dag waar te maken. Ontdek hoe.
Leiding geven aan een divers team
Leiding geven aan een divers team vraagt bewuste keuzes in hoe je verwelkomt, communiceert en reageert. Ontdek concrete handvatten om als leidinggevende inclusie elke dag waar te maken.
Wetgeving en subsidies voor een inclusieve werkvloer
Een doordacht diversiteitsbeleid bouw je binnen het juiste kader. In dit hoofdstuk vind je de relevante wetgeving rond diversiteit en non-discriminatie en een overzicht van overheidssubsidies voor organisaties die werk maken van een inclusievere werkvloer.
Nieuwsbrief
Ben je als werkgever, (diversiteits)manager, hr-professional, preventie-adviseur of vakbondsafgevaardigde geïnteresseerd in nieuws over diversiteits- en inclusiebeleid? Registreer je snel om 4 keer per jaar de DEI News van Unia in je mailbox te krijgen.