Passer au contenu principal
  • A propos de eDiv |
  • signaler une discrimination |
  • actualité
  • NL
  • |
  • FR

eDiv


Outil en ligne pour un environment de travail diversifié et inclusif

Non connecté. (Connexion)
  • Modules de formation
    Module Loi Module Handicap Bibliothèque
  • Guide vers plus d'inclusion
    Développer une politique de diversité Recruter et maintenir vos talents diversifiés Gérer une équipe Législation, règles et subventions Accompagnement et formation
  • Exemples inspirants
  • Outils pratiques

www.ediv.be

La diversité et l’inclusion
sur votre lieu de travail

Previous

Découvrez la législation antidiscrimination

Inscrivez-vous à notre module d'apprentissage en ligne "Loi". C'est gratuit! Via des vidéos et des exercices interactifs, vous apprendriez les bases de la législation antidiscrimination et comment appliquer les règles de non-discrimination dans la pratique. 

En savoir plus


en savoir plus

Faites le point sur votre situation et commencez.

Avant de mettre en place une politique de diversité au sein de votre entreprise, faites d'abord le point sur la situation actuelle et réfléchissez à la manière dont vous allez vous organiser pour mettre en place une politique de diversité soutenue et inclusive. eDiv vous aidera à démarrer. 

En savoir plus


en savoir plus

Faites-vous inspirer!

Vous faites face à une situation spécifique et vous chercez une réponse claire? eDiv a rassemblé plus de 150 exemples de situations auxquelles d'autres entreprises ont été confrontées. Chaque question reçoit une réponse juridique et des conseils au manager pour gérer la situation. Utilisez les filtres pour trouver de l'information qui correspond le mieux à vos besoins.

En savoir plus


en savoir plus

Découvrez les éléments d'une politique de diversité cohérente

Les entreprises qui investissent dans la diversité et l'inclusion connaissent un impact positif sur la réalisation de leurs objectifs. Mais seulement si cela est fait de manière cohérente et bien pensée. Découvrez ici les éléments constitutifs d'une politique de diversité inclusive. 

En savoir plus


en savoir plus

Travaillez à une politique du personnel inclusive

Si vous voulez être en mesure de réagir aux évolutions du marché du travail et de recruter et maintenir votre personnel de manière durable, vous devrez investir dans une politique du personnel inclusive. Nous vous donnons des conseils et des outils pratiques pour vous aider à recruter des talents divers et à les garder à bord. 

En savoir plus 


en savoir plus

Approfondir votre rôle de manager

Lorsqu'une plus grande diversité prend place au sein de l'entreprise, des questions se posent parfois sur la meilleur façon de faire face aux situations inattendues. Comment accueillir un nouveau collègue? Comment répondre aux questions liées à la diversité? Que faire des remarques discriminatoires? Quel est mon rôle en tant que manager en cas d'humour discriminatoire? 

En savoir plus


en savoir plus
Next

Modules de formation

eDiv vous propose des modules de formation en ligne gratuits sur la loi antidiscrimination et les règles régissant les aménagements raisonnables. Vous apprendrez étape par étape afin de mieux comprendre les finalités de la législation. Vous obtiendrez des réponses via des petits films, des exercices et des explications interactives. En fin de module, vous obtiendrez un certificat de participation. Pour ce faire, vous devrez créer un compte.
en savoir plus

Guide vers plus d’inclusion

Afin que votre entreprise puisse progresser, il est essentiel d'investir dans un environnement de travail plus diversifié et inclusif. Travailler sur une politique de diversité cohérente et inclusive vous donne la possibilité de tirer un maximum de profit des politiques que vous mettez en œuvre. Avec le "Guide vers plus d’inclusion", vous disposez d'un outil clair qui vous aide à démarrer efficacement et étape par étape.
en savoir plus

Exemples inspirants

Vous y trouverez plus de 150 exemples de situations auxquelles des entreprises sont confrontées. Chaque question reçoit une réponse juridique et un conseil sur la meilleure façon de gérer la situation. Vous cherchez plus d'inspiration? eDiv présente également de bonnes pratiques d'autres entreprises. Utilisez les filtres pour trouver l'information qui correspond le mieux à vos besoins
en savoir plus
  •  Contact FR Page
  •  Contact NL Page

Accueil
Modules de formation
Module Loi
Module Handicap
Bibliothèque
Guide vers plus d'inclusion
Développer une politique de diversité
Recruter et maintenir vos talents diversifiés
Gérer une équipe
Législation, règles et subventions
Accompagnement et formation
Exemples inspirants
Outils pratiques
Non connecté. (Connexion)
Logo Moodle
  • Conditions d'utilisation du site
  • Politique de protection de la vie privée
  • Politique en matière d'usage des cookies