Chaque entreprise - quelle que soit sa taille - a besoin d'une vision claire et d'une politique bien pensée pour gérer avec succès et de manière inclusive la diversité au sein de l'entreprise. Vous cherchez quelque chose à quoi vous accrocher ? Grâce à ces quatre conseils, vous pouvez parcourir à votre rythme le Guide vers plus d'inclusion d'eDiv.

	Analysez et procédez de manière structurée
	Anticipez : posez des bases solides
	Ambitionnez une politique du personnel inclusive
	Accentuez votre rôle central de manager

	Vous recherchez des outils de travail pratiques ? Nous les avons rassemblés pour vous sur eDiv dans la base de données Outils pratiques.
	Besoin d'un accompagnement ? Découvrez ici les possibilités d'accompagnement et de formation.

Vous pouvez télécharger et distribuer la brochure eDiv concernant la Loi. Le pdf est accessible aux lecteurs d'écran.
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